TIROCINI PRE-STAGIONALI!
La tua azienda STAGIONALE cerca personale formato ma non lo trova?
Possiamo attivare TIROCINI PRESTAGIONALI di 2 mesi (indicativamente nel periodo da aprile a giugno) per formare e conoscere “sul campo” i tuoi collaboratori stagionali prima di assumerli!
Caratteristiche del tirocinio:
Rimborso minimo mensile: 450€ mensili (il rimborso massimo è da valutare) e massimo 40 ore settimanali, previsto almeno un giorno libero settimanale, essere in regola con la normativa sulla sicurezza, non ci sono limiti di età (dai 18 anni compiuti tutti possono svolgerli).
Unici vincoli:
Il tirocinante non deve avere esperienza nella mansione e/o aver già lavorato nella tua impresa negli ultimi 2 anni.
Contattaci subito per:
Caratteristiche del tirocinio:
Rimborso minimo mensile: 450€ mensili (il rimborso massimo è da valutare) e massimo 40 ore settimanali, previsto almeno un giorno libero settimanale, essere in regola con la normativa sulla sicurezza, non ci sono limiti di età (dai 18 anni compiuti tutti possono svolgerli).
Unici vincoli:
Il tirocinante non deve avere esperienza nella mansione e/o aver già lavorato nella tua impresa negli ultimi 2 anni.
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- consultazione degli elenchi dei candidati disponibili
- attivazione in tempi rapidi
- consulenza sulle possibilità di assunzioni in apprendistato
- valutazione della fattibilità, in caso di candidati selezionati autonomamente dall’azienda